グローバル保険会社では、 プロダクトオーナー（チームマネージャー） を募集しております。プロダクトマネジメントに関する深い専門知識と、プロダクト組織における確かな実績をお持ちの方を歓迎します。

業務詳細
- プロダクトオーナー人材の採用、育成、コーチング
- プロダクトマネジメントCoE（Center of Excellence）チームを統括・リード
- 将来を見据えたアジャイル・プロダクト組織の設計および導入を推進
- 各チームにおけるアジャイル成熟度の向上を主導
- アジャイルのアンバサダーとして、ベストプラクティスの浸透と定着を促進
- アジャイルプロセスを継続的に改善し、トレーニングプログラムを企画・実施
- 成熟度の進捗を可視化・報告するためのツールやダッシュボードを構築

必須スキル
-プロダクトマネジメントおよびアジャイル実践の確かな専門知識：顧客発見、プロダクト設計、デリバリー、アジャイル変革の成功実績
- 高い分析力・戦略的能力：データおよび分析ツールを活用し、市場動向や顧客行動を理解して意思決定を推進した経験
- リーダーシップおよびコーチング経験：チームの育成、ステークホルダーへの影響、プロダクト運営モデルへの組織変革を推進した実績

ポジションの魅力
- インパクトの大きいプロジェクトを主導：業界変革の最前線に立つグローバル保険会社で、変革を推進する重要なプロジェクトをリード
- 先進的なチームで協働：体系的な手法とアジャイル型デリバリーを組み合わせ、真の変化を重視する部門の一員として活躍
- キャリアを成長させる：ガバナンス、方法論、意味のある成果を重視する環境で、専門性を高め、プロフェッショナルとして成長


会社概要:
本社はオランダにあり、170年の伝統を誇る当社クライアントは、18か国以上で保険および資産運用業務を展開しており、主にヨーロッパと日本で活動しています。

勤務時間 : 9:00～17:00（平日）
勤務スタイル:   : ハイブリッド
休日休暇： 土曜日、日曜日、祝日、年末年始休暇（12月30日、12月31日、1月2日、1月3日）、年次有給休暇。正社員にはその他特別休暇（例: 記念日休暇など）もあります。
待遇・福利厚生 : フレックスタイム制度、在宅勤務制度、タブレット端末の提供、その他福利厚生（社会保険制度、保険料補助制度、財産形成貯蓄制度、退職金制度、健康管理サポート、祝い金制度）、再雇用制度、育児支援制度、完全週休二日制（週末休み）、忌引き休暇、特別休暇制度、産休、育児休暇、介護休暇
面接プロセス: 2〜3回の面接