シニア ITプロジェクトマネージャー
シニア ITプロジェクトマネージャー
雇用形態:
Permanent
職種:
Project & Product Management
言語:
日本語-流暢, 英語-流暢 (TOEIC 990)
勤務地:
Tokyo
給与:
¥12,000,000 - ¥14,000,000 Yearly
求人ID:
506877
日本有数のエネルギー企業にて、グループ全体のエンタープライズIT導入およびデジタルトランスフォーメーション施策をリードする シニアITプロジェクトマネージャー を募集しています。
業務詳細:
- ITプロジェクトマネジメント：基幹業務システム導入、システムモダナイゼーション、新規SaaSソリューション導入など、エンタープライズITプロジェクトのリードおよび管理
- プロジェクト計画・ガバナンス：プロジェクトスコープ、スケジュール、予算、リソース、リスク、課題、成果物、PMO活動を管理し、プロジェクト成功に向けた推進を担当
- ビジネス要件・ソリューション計画：事業部門と連携し、業務課題の理解、要件整理、効果的なITソリューションの提案を実施
- デジタルトランスフォーメーション：COSMO Energy Group各社におけるデジタル化施策の企画・実行を支援
- ステークホルダー・ベンダーマネジメント：プロジェクト遂行において、社内事業部門、IT部門、外部ベンダー、テクノロジーパートナーとの調整を担当
- テクノロジー活用推進：必要に応じて、新しいIT技術、クラウド/SaaSソリューション、AIを活用した生産性向上施策の評価・推進
- ITリーダーシップ：部門内でリーダーシップを発揮し、プロジェクトチームをリードするとともに、ビジネス部門とIT部門の効果的な連携を支援
必須スキル:
- 大卒以上、または同等の実務経験
- ITプロジェクトマネジメント：10名以上のITプロジェクトチームを管理した10年以上の経験
- エンタープライズシステム導入：新規ITサービス、業務アプリケーション、基幹システムの導入・実装経験
- プロジェクト遂行・PMO：ITプロジェクト実行、ガバナンス、スケジュール管理、リソース調整、リスク管理、ステークホルダーコミュニケーションに関する深い理解
- ビジネス・テクノロジー連携：ビジネス要件を理解し、技術関係者と連携しながら、企画から導入までITソリューションを推進できる能力
- システム要件定義書および機能・技術要件ドキュメント作成経験（約5年以上）
- 大規模システム導入プロジェクトのマネジメント経験
- 国際的なITソリューションの導入または統合経験
- 高いステークホルダーマネジメント、ソリューション提案、コミュニケーション、実行推進能力
- エンタープライズデジタルトランスフォーメーション、クラウド/SaaS活用、新技術への知見
- 日本語レベル：流暢レベル
- 英語レベル：流暢レベル
ポジションの魅力:
- エンタープライズ全体への影響：日本有数のエネルギーグループ全体を支えるテクノロジー施策をリードできます。
- 多様なプロジェクトポートフォリオ：基幹システム、SaaS導入、アプリケーションモダナイゼーション、デジタルトランスフォーメーションなど幅広いプロジェクトに携われます。
- 戦略的なテクノロジー経験：最新ITソリューション、AI活用、企業全体のデジタル化施策に関わる機会があります。
- 高いステークホルダーとの関わり：事業リーダー、コーポレートIT部門、テクノロジーパートナーなど、組織横断的な関係者と協働します。
- キャリア成長：将来的に中央IT組織におけるマネジメント責任を担うキャリア形成が可能です。
- ビジネス変革への貢献：日本の重要なエネルギー産業を支える技術基盤の近代化に貢献できます。
会社概要:
日本有数の総合エネルギー企業。石油・天然ガス開発、石油精製、燃料販売、再生可能エネルギー、水素、持続可能な航空燃料（SAF）、発電事業など幅広い事業を展開しています。
勤務時間: 9:00～17:30（月～金）
勤務スタイル: 週5日出社（研修完了後は週1日在宅勤務可能）
休日休暇: 毎週土曜日・日曜日、祝日、メーデー、年末年始休暇、会社記念日。所定勤務日の80％以上勤務した場合、毎年4月1日に21日間の有給休暇が付与されます。※初年度は入社日に、入社月に応じた日数の有給休暇が付与されます。※その他、リフレッシュ休暇や特別休暇制度があります。
待遇・福利厚生: 定期健康診断、確定拠出年金、雇用保険、健康保険、交通費支給、有給休暇、厚生年金保険
面接回数: 3～4回
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