スキルハウスの採用情報
【大手自動車メーカー】EUCスペシャリスト(デジタルワークプレイス)
役職:
【大手自動車メーカー】EUCスペシャリスト(デジタルワークプレイス)
雇用形態:
正社員
給与:
勤務時間:
日本語-中上級 (JLPT N2),英語-中上級 (TOEIC 730)
職務内容
本ポジションは、PCクライアント、仮想デスクトップ環境(VDI)、およびMicrosoft 365サービスを含むデジタルワークプレイスプラットフォームの戦略的モダナイゼーションと最適化を担当します(ユーザー規模:10,000人以上)。アーキテクチャ設計、変革リーダーシップ、グローバル調整、製品オーナーシップを兼任する役割で、グローバルインフラチームおよび事業部門と緊密に連携し、スムーズな移行、高いユーザー体験、長期的な運用安定性を実現します。
業務詳細
- エンタープライズ規模のデジタルワークプレイスのモダナイゼーション戦略策定・推進(PCライフサイクル、VDI、Microsoft 365)
- グローバル標準に沿った、スケーラブルかつユーザー中心のワークプレイスアーキテクチャ設計
- 新興ワークプレイス技術の評価と高付加価値サービスへの展開
- ワークプレイストランスフォーメーション施策の実行に向けたワーキンググループのリード
- 大規模なワークプレイス移行、環境リフレッシュ、マスロールアウトの管理
- グローバルインフラチームとの技術方向性および実装モデルの整合性確保
- スムーズなユーザー移行を支えるチェンジマネジメントおよびコミュニケーション戦略の策定
- デジタルワークプレイスサービスのプロダクトオーナーとして、ユーザー体験とサービス品質の維持
- ITSMベースの運用モデル確立およびベンダー/サービスパートナー管理による性能・安定性の確保
- 事業部門、アプリケーションチーム、インフラチームと連携し、ワークプレイス機能と業務要件を整合
- ガバナンス、コンプライアンス、サービス品質をサポートしつつ、革新性とユーザー中心の文化を推進
必須スキル
- IT分野での実務経験5年以上、エンタープライズデジタルワークプレイスまたはインフラ環境に強い経験
- PC環境、VDI、Microsoft 365などのデジタルワークプレイスプラットフォームの設計・導入・運用経験
- インフラ管理・運用(展開、移行、エンドユーザーサポートモデル)の実務経験
- モダンワークプレイス技術およびサービス設計に関する十分な理解
- ITSMの概念(サービス運用、ベンダー調整)に関する知識
- 高度なステークホルダーマネジメント、コミュニケーション能力、部門横断コラボレーション能力
ポジションの魅力
- グローバル規模で認知された商用車メーカーにおける、デジタルワークプレイスのモダナイゼーションを直接担当できる
- 日常運用ではなく、アーキテクチャ設計・変革・モダナイゼーションに焦点を当てた戦略的役割
- 数千人規模のユーザーに影響する大規模かつ可視性の高い施策を担当
- グローバルインフラチームや国際ステークホルダーとの密接な連携
- エンタープライズ規模で従業員の生産性とデジタル体験に影響を与える機会
- 高度な技術環境を有する安定したグローバル企業でのキャリア形成
会社詳細
ドイツに本社を置く世界的な大手自動車メーカー。顧客満足度の高さで知られる日本を代表するブランドです。
勤務時間 9:00 - 18:00 (月-金)
勤務スタイル ハイブリッド
休日 土曜、日曜、祝日、年末年始、有給休暇
サービス/福利厚生 交通費支給(月2万円まで)、有給休暇、社会保険完備(健康保険、厚生年金、労災保険)、定期健康診断、雇用保険



