Project Manager (Network Relocation)

Job Type
Contract
Salary
800,000 JPY - 900,000 JPY per month
Japanese Level
Advanced (JLPT Level 1)
English Level
Advanced (TOEIC 860)
Start Date
September 13, 2018
Location
Tokyo

Description

A global insurance firm is hiring a Project Manager (Network Relocation) for their PMO team. 

 

The Project Management Office operates to support the deployment of infrastructure across Japan. We partner closely with global leadership and local business stakeholders to deliver value in a timely and efficient manner. The team consists of nearly 20 bilingual professional project managers reporting to the Project Director.

 

You will focus on real estate moves, adds, and changes. In 2019, there will be numerous changes in the company's branch locations, and you will coordinate the changes in infrastructure at the physical sites (mostly network connectivity).

 

As a part of the global Infrastructure Services organization, this division offers IT infrastructure services to the company's other Japan based business units, covering design, build, deploy, operate, and maintain all physical infrastructure. This also includes data centers, physical and virtual servers, databases, core network connectivity, end-user devices, call centers, branch and office infrastructure, mainframe systems, and help desk support. Infrastructure in the cloud is a recent strategic direction.

 

外資系大手保険会社のPMOチームでは、プロジェクトマネージャー(ネットワークリロケーション)を募集しております。

 

PMOは、日本全国のインフラのディプロイメントを支援します。グローバルリーダーシップ及び地域のビジネスステークホルダーと連携して、効率的な方法で価値のあるプロジェクトをタイムライン内に提供します。チームはプロジェクトディレクターの下、20名のバイリンガルの専門プロジェクトーマネージャーで構成されています。

 

2019年のオフィスの移動、追加、及び変更に伴い、物理サイトのインフラの変更を調整します。(主にネットワークの接続)

 

グローバルインフラサービス部門として、会社の日本のビジネスユニットへすべての物理インフラの設計、構築、展開、運用、及び保守などのITインフラサービスを提供します。これには、データセンター、物理及び仮想サーバ、データベース、コアネットワーク接続、エンドユーザーデバイス、コールセンター、ブランチ及びオフィスのインフラ、メインフレームシステム、及びヘルプデスクサポートが含まれます。現在、インフラのクラウド化を戦略的に進めています。

Required Skills

‐Experience leading cross functional projects

‐PM leadership experience

‐Project management experience in physical Network infrastructure relocation related to office moves etc.

‐Ability to manage multiple work streams in a project

‐Ability to identify, understand, and communicate business needs for technical project

‐Execution and analytical skills

‐Experience in understanding and communicating technical concepts to a non-technical audience

‐Ability to interact well with program leadership and senior management

‐Leadership skills, including the ability to mentor, coach and develop staff

 

‐大規模なクロス・ファンクショナル・プロジェクトの管理経験

‐PMの経験

‐オフィスの移動などによるネットワークインフラのリロケーションプロジェクトの管理経験

‐プロジェクトの複数のワークストリームを管理する能力

‐技術的なプロジェクトのビジネスニーズを特定し、理解し、伝達する能力

‐実行スキル、分析スキル

‐技術コンセプトを理解し、エンジニアでない人に伝える能力

‐プログラムのリーダー、上級管理職と良好な関係を構築する能力

‐指導能力、育成能力を含むリーダシップのスキル

Preferred Skills

‐PMP/Prince2 certification

‐Understanding of waterfall methodology

 

‐PMP・Prince2の資格

‐ウォータフォールメソッドの理解